经管学院教师受邀参加第二届“中国传统智慧与现代管理”国际论坛

　　近日，经管学院工商管理教研室赵秉岩老师受邀参加由南京大学主办，中国天楹股份有限公司和江苏宏德文化出版基金会承办的“第二届‘中国传统智慧与现代管理’国际论坛”。来自中国、美国、丹麦的海内外100余名学者、专家和企业家，深入研讨中国管理思想的哲学基础、文化特征、治世策略、决策思维等及其现代意义，在中西比较的视角下对中国特色的管理理论和管理实践进行深层次的学理总结。

　　开幕式上，南京大学党委副书记杨忠教授在致辞中指出：“当前，中国正经历着巨大的社会转型和管理变革，民族复兴的使命感和机遇期感召着众多优秀的中国本土企业，他们义不容辞地肩负起了用管理、技术、产品和服务的创新，驱动经济社会发展的重任。与此同时，面对中国的创造和贡献，面对中国的经验和道路，面对中国的问题和困境，我们需要做出理论的分析和理性的预判，需要对具有中国特色的管理理论和实践做出新的思考和探索。”江苏海安县委书记陆卫东随后致辞：“古镜今鉴、古为今用，传承和发扬中国传统文化从传统智慧中探寻传统智慧，用传统文明指引当今发展，是新常态下破解发展难题及提升发展质量、打造经济发展升级版的重要途径”。南京大学中华文化研究院院长、江苏宏德基金会理事长赖永海教授最后致辞：“儒佛道三家是中国传统文化的载体，儒佛道三家又可以归结为心学。现代管理思想从某种意义上说，逐渐从物的管理、制度的管理，转向对人的管理、心的管理，在此中国传统智慧可借鉴的很多。”

　　大会主题发言阶段，来自哥本哈根大学的李平教授倡导开展扎根于中国传统哲学的中国本土管理研究：“我们中国学者大多对中国传统哲学存有严重偏见，尤其看不到中国传统哲学对现代研究的意义。与此相反，一些西方有识之士却在努力学习中国传统哲学，将之有效地应用于管理研究。”复旦大学芮明杰教授提出，中国式管理的研究展开需要一系列方式方法，而且是现代科学的方法，包括“考古挖掘+整理说明”，“理论创新+实证检验”和“个案研究+情景分析”。

　　据了解，“中国传统智慧与现代管理”国际论坛力图打通学界与管理界、人文与社科、东方与西方的通道，建立理论与实践、学者专家与管理精英沟通对话的平台。为此，论坛创设了管理案例报告和学者、企业家对话环节，吸引了参会代表们的积极参与。在管理案例报告环节中，南京大学杨忠团队、中盐金坛盐化有限责任公司管国兴团队和中国天楹股份有限公司严圣军团队，分别作了题为“中学治道、西学用兵，华为管理与创新的启示”、“儒家价值观对企业创新的影响机制：中盐金坛案例研究”和“基于利他视角的企业战略定位”的案例报告。接下来的对话环节由府建明编审和韩璞庚教授主持，南京图书馆馆长徐小跃教授、复旦大学芮明杰教授、贵州大学张新民教授、南开大学齐善鸿教授、中盐金坛盐化有限责任公司管国兴总经理、中国天楹股份有限公司严圣军董事长6位学者和企业家对“中国式管理”和“政商关系”等问题进行了对话。芮明杰教授指出，中国式管理就是要在中国的人文情景下造就中国的卓越企业，并期望通过研究中国传统智慧来破解建设“百年老店”过程中面临的传承困难问题。当谈到“政商关系”问题时芮明杰教授认为，企业与政府保持一定距离是比较理想的方向。

　　在会议小组讨论阶段，赵秉岩老师在本组介绍了“中国传统教学式管理于现代企业管理创新启示”一文的观点，提出从上下一体，教学相长，培育人才的角度来认识管理，获得了与会不少学者的认同。

　　大会闭幕式上，南京图书馆馆长、南京大学徐小跃教授做闭幕式致辞，他称赞一些具有海外背景的学者对“中国传统智慧与现代管理”问题的研究拓展了国内学者学术研究的视野，同时指出“中国传统智慧与现代管理”研究要具备五个要求，即：学术性、理论性、思想性、现实性、关乎人性，并对未来研究提出了三点建议：首先是要用客观的态度分析中西文化；其次是要虚心学习其它学科的特长；第三是扎实的研究好管理学和中国哲学，并在此基础上研究“中国化的管理”。

　　通过参加论坛，在企业实践大家和理论界泰斗的指引带动下，未来我们将从中国传统智慧中汲取更多营养，助力中国本土管理理论创新和实践。